Buku ini dapat membantu manajer SDM agar dapat menilai dan mengukur kinerja dari semua fungsi personalia dan mengambil keputusan yang baik dan tepat sasaran.
Buku Theories of Learning oleh Hergenhahn & Olson adalah karya klasik dan komprehensif dengan dukungan riset masa kini, ideal bagi akademisi dan peneliti. Untuk kebutuhan belajar praktis atau persiapan mengajar.